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Mujer Independiente: conoce los beneficios de cotizar

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 • Acceder al post natal, seguros en caso de accidentes y a un resguardo económico a futuro son algunos de los beneficios a los que pueden optar las mujeres al cotizar.

En nuestro país alrededor del 23% de las mujeres trabaja de forma independiente en comparación al 19% de los hombres. Además el 83% de ellas (que ocupa más de 44 horas semanales) no realiza imposiciones, según datos de la Segunda Encuesta Voz de Mujer.

Si consideramos que durante el proceso de Operación Renta 2013 los independientes pudieron optar por cotizar en una AFP y la Subsecretaría de Previsión Social informó que 580 mil trabajadores y trabajadoras independientes renunció a esta opción, se hace aún más necesario tomar conciencia sobre su importancia. En especial para el caso de las mujeres que optan por el camino de la independencia laboral, ya que de lo contrario no podrán acceder a una pensión en el futuro ni tampoco a diversos beneficios. Es por ello que AFP Modelo recomienda afiliarse y cotizar mensualmente para optar a:
Acceso al pre y postnatal. Todas las trabajadoras independientes que coticen en una AFP y en salud, podrán acceder al subsidio maternal si cumplen los requisitos de tener 12 meses de afiliación en algún sistema previsional, registrar seis cotizaciones pagadas durante los 12 meses anteriores a la licencia y estar al día en el pago de sus cotizaciones. Además, también podrán optar a licencias médicas en caso de enfermedad o accidentes, cumpliendo estos mismos requisitos.
Seguro de invalidez y sobrevivencia. Otro beneficio que se obtiene al cotizar es acceder a este seguro que funciona en caso de accidente, si la afiliada queda inválida o parcialmente inválida y no puede seguir desempeñándose laboralmente. En el caso de fallecimiento, los hijos de la cotizante son quienes reciben el seguro.

Obtener una pensión a futuro. Es recomendable que las mujeres independientes coticen en una AFP para construir su pensión y lo hagan lo más temprano posible, debido a que cada año de cotización incrementa la pensión en un 7%. Por ello hay que ser constante y no dejar lagunas previsionales, considerando además que el período de ahorro de las mujeres es menor que el de los hombres, ya que ellas se pensionan a los 60 años.




 
 
Actualizado ( Viernes, 14 de Junio de 2013 12:40 )  

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